삼성전자DX 생산기술연구소 분위기, 근속연수

Q. 삼성전자DX 생산기술연구소 분위기, 근속연수

화화난오이

안녕하세요, 이번에 dx 생산기술연구소에 면접 합격해서 채용검진 결과 기다리고 있습니다. 1. 우선 가장 궁금한건 채용검진에서 떨어지는 사례는 웬만해서는 없는 것으로 알고 있는데, 괜히 결과를 기다리는 입장이라 조금 걱정이 됩니다. 이 부분에 대해서 실제로 채용검진 탈락 사례가 혹시 있는지.. 궁금합니다 2. 생산기술연구소 전반적인 분위기가 궁금합니다. (지방대 석사로 졸업해서 연구를 하게 되었는데 학벌차이 등등으로 인한 기회의 차이도 발생하는지, 현재 일이 바쁜지, 발전가능성이 있는지 등등) 3. 저는 좀 한 곳에서 오래 일하는 걸 선호하는데, 상대적으로 삼성전자 근속연수가 짧은 것으로 알고 있습니다. 생산기술연구소 전반적인 근속 연수가 궁금합니다. 퇴사압박이라던지 그런게 있는지 조금 알고싶습니다. 답변해주시면 감사드리겠습니다!

2025.06.15

답변 8

Top_TierHD현대건설기계
코사장 ∙ 채택률 95% ∙
직무
일치
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채용검진은 멘티분이 일을 할 수 없는 몸상태가 아니라면 불합격이 되지 않으니 걱정하지 않으셔도 됩니다. 이전에는 삼성이 근속연수가 짧다고 알려져 있었지만 지인의 경우에는 그런 압박 없이 잘 지내고 있으며 그런 사람들이 많기 때문에 걱정하지 않으셔도 될 것이라 사료됩니다.
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2025.06.16
프로답변러YTN
코부사장 ∙ 채택률 88%
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멘티님, 삼성전자DX 생산기술연구소 채용검진은 웬만해서는 탈락 사례가 거의 없으며, 실제로 건강상 심각한 문제가 없는 한 대부분 통과하는 분위기라 큰 걱정은 하지 않으셔도 됩니다. 연구소 분위기는 자유롭고 자율성이 높으며, 연공서열보다는 실력과 실행력, 책임감을 중시하는 문화가 강해 학벌 차이로 인한 기회 제한은 크지 않고, 다양한 배경의 인재가 협력하는 조직입니다. 업무는 현장과 연구의 연결고리가 명확해 본인의 연구가 실제 현장에 적용되는 보람을 느낄 수 있고, 로봇·AI·디지털트윈 등 미래 제조기술 개발에 집중하며 성장 가능성도 높다는 평가가 많습니다. 근속연수는 삼성전자 전체 평균이 약 12.5년으로 국내 대기업 중에서도 긴 편이고, 생산기술연구소 역시 장기근속자가 많으며 퇴사 압박이나 불안정한 분위기는 크지 않은 것으로 알려져 있습니다. 멘티님께서는 자율적이고 실력 중심의 조직문화를 바탕으로 장기적으로 성장할 수 있는 환경에서 본인의 역량을 충분히 발휘할 수 있을 것입니다.
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2025.06.15
M
Memory Department삼성전자
코상무 ∙ 채택률 82% ∙
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일치
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지원자님~ 안녕하세요! DX 생산기술연구소 면접을 통과하셨다니 정말 축하드립니다~! 채용검진 결과 기다리는 그 마음, 너무 잘 이해돼요~ 우선 채용검진 관련해서 말씀드리자면, 일반적으로는 ‘건강상의 심각한 이슈’가 없는 이상 탈락하는 사례는 매우 드물다고 보셔도 됩니다! 물론 간혹 특이 케이스가 있긴 하지만, 단순 수치 이상이나 병력이 있다고 해서 무조건 탈락되는 건 아니고, 직무 수행에 지장이 있을 정도여야 해당 이슈가 될 수 있어요~ 대부분의 경우는 무난히 통과하시니 너무 걱정하지 않으셔도 됩니다~! 그리고 생산기술연구소의 전반적인 분위기는 ‘조용하지만 열정 있는’ 편으로 알려져 있어요~ 실제로 생산 현장과 밀접한 연구를 하다 보니, 연구개발과 제조 사이의 균형을 잘 맞춰야 하고, 그 과정에서 실무적인 책임감도 꽤 큰 편이에요~ 지방대 석사 출신이라 하셨어도, 삼성은 입사 후에는 학벌보다는 실력과 성과 중심의 문화가 자리 잡혀 있어서, 성과만 확실하면 기회는 충분히 주어집니다! 물론 일부 인맥 중심 문화가 없는 건 아니지만, 그게 기회를 좌우할 정도로 지배적이진 않다는 평가가 많아요~ 업무 강도는 시기별로 조금씩 차이가 있지만, 장비·공정 관련 프로젝트가 몰릴 때는 꽤 바쁘고, 그 외엔 안정적인 편이에요~ 무엇보다 DX 생산기술연구소는 디지털 전환, 자동화, AI 기반 스마트 팩토리 등 앞으로의 방향성과도 잘 맞물려 있어서, 향후 발전 가능성은 매우 밝다고 볼 수 있어요~ 특히나 이쪽은 제조혁신과도 연결되기 때문에 경력적으로도 꽤 메리트가 있는 포지션이랍니다~ 근속연수에 대해서도 궁금하실 수 있죠~ 삼성전자 전체적으로는 평균 근속연수가 약 10년 전후인데요, 연구소 조직은 일반 제조라인보다 조금 더 긴 편이기도 해요~ 생산기술연구소는 상대적으로 전문성과 연구 연속성이 중요한 조직이라서, 장기 근속자가 꽤 있는 편이고, 퇴사 압박이나 구조조정 이슈도 타 부서에 비해 거의 없다는 평가예요~ 물론 개인마다 환경은 다르겠지만, 지원자님처럼 한 자리에서 오래 일하고 싶은 분께도 꽤 잘 맞는 조직일 수 있어요~! 기다리는 시간 동안 마음 졸이실 텐데, 지금까지 잘 해오셨으니 좋은 결과 있으실 거라 믿어요~ 도움이 되셨다면 채택 부탁드려요~ 응원합니다~!
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2025.06.15
탁
탁기사삼성전자
코사장 ∙ 채택률 79% ∙
회사
학교
일치
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1. 채용검진탈락은 정말 심각한 사유아니면 재검을 몇번시켜서라도 합격합니다 ㅎ 2. 생기연 sait쪽 은 분위기 꽤 좋습니다 연구실 랩 느낌 나는 경우도 많구요. 전반적으로 유연하고 박사분이나 연구직분들이 가기에는 최적으로 생각돼요 3. 요즘은 버티면 오래갑니다. 자르고 이런건 없고 보통 자신이 나가는 경우가 많아요.
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2025.06.15
도
도다리쑥국삼성전자
코이사 ∙ 채택률 62% ∙
회사
일치
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1.거의 없습니다. 채용검진에서 떨어진다는 건 현실적으로 회사 못 다닐 정도의 건강이라는 거라 걱정안하셔도 됩니다. 2.진리의 부바부 사바사라 아무도 모릅니다. 3.요즘은 근속연수가 다른 회사랑 크게 차이가 안납니다. 퇴사압박은 거의 못봤어요
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2025.06.15
하
하나린0417지멘스
코전무 ∙ 채택률 100%
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안녕하세요 1. 법정전염병이나 아예움직이지못하는경우제외하곤 없다고보시면됩니다. 2. 생산기술연구소는 분위기 좋습니다... 좋은데가셨네요.....
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2025.06.15
꿈을 이룹시다!두산에너빌리티
코이사 ∙ 채택률 75%
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안녕하세요 채용검진에서 탈락의 경우는 아무래도 건강상에 진짜 암과 같은 고치기 어려운 병이 있는경우는 탈락하실수 있고 일반적인 경우는 탈락의 경우는 없다고 보셔야 합니다. 자유롭고 실력 중심의 분위기로 실무와 협장 중심의 환경으로 성장기회가 많은 조직으로 보시면 됩니다. 근무는 하기 나름으로 정년까지 일하시는 분들도 많습니다. 그래서 개인이 얼마나 역량을 가지냐에 달려있습니다.
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2025.06.15
d
dev.jelly삼성전자
코상무 ∙ 채택률 51% ∙
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일치
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안녕하세요! 채용 검진에서 떨어지는 경우라면 회사가 지원자의 목숨을 살려준 수준이니 걱정하실 필요 없습니다 학벌 차이는 크게 없고 저희 회사 전체적으로 퇴사 압박은 크게 없습니다 보통 진급이 몇번 밀리고 주도적인 업무를 하지 못하는 상황일 때 이직을 하는 경우가 가장 많아요
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2025.06.15
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설계팀
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Memory Department삼성전자

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지원자님~ 안녕하세요! DX 생산기술연구소 면접을 통과하셨다니 정말 축하드립니다~! 채용검진 결과 기다리는 그 마음, 너무 잘 이해돼요~ 우선 채용검진 관련해서 말씀드리자면, 일반적으로는 ‘건강상의 심각한 이슈’가 없는 이상 탈락하는 사례는 매우 드물다고 보셔도 됩니다! 물론 간혹 특이 케이스가 있긴 하지만, 단순 수치 이상이나 병력이 있다고 해서 무조건 탈락되는 건 아니고, 직무 수행에 지장이 있을 정도여야 해당 이슈가 될 수 있어요~ 대부분의 경우는 무난히 통과하시니 너무 걱정하지 않으셔도 됩니다~! 그리고 생산기술연구소의 전반적인 분위기는 ‘조용하지만 열정 있는’ 편으로 알려져 있어요~ 실제로 생산 현장과 밀접한 연구를 하다 보니, 연구개발과 제조 사이의 균형을 잘 맞춰야 하고, 그 과정에서 실무적인 책임감도 꽤 큰 편이에요~ 지방대 석사 출신이라 하셨어도, 삼성은 입사 후에는 학벌보다는 실력과 성과 중심의 문화가 자리 잡혀 있어서, 성과만 확실하면 기회는 충분히 주어집니다! 물론 일부 인맥 중심 문화가 없는 건 아니지만, 그게 기회를 좌우할 정도로 지배적이진 않다는 평가가 많아요~ 업무 강도는 시기별로 조금씩 차이가 있지만, 장비·공정 관련 프로젝트가 몰릴 때는 꽤 바쁘고, 그 외엔 안정적인 편이에요~ 무엇보다 DX 생산기술연구소는 디지털 전환, 자동화, AI 기반 스마트 팩토리 등 앞으로의 방향성과도 잘 맞물려 있어서, 향후 발전 가능성은 매우 밝다고 볼 수 있어요~ 특히나 이쪽은 제조혁신과도 연결되기 때문에 경력적으로도 꽤 메리트가 있는 포지션이랍니다~ 근속연수에 대해서도 궁금하실 수 있죠~ 삼성전자 전체적으로는 평균 근속연수가 약 10년 전후인데요, 연구소 조직은 일반 제조라인보다 조금 더 긴 편이기도 해요~ 생산기술연구소는 상대적으로 전문성과 연구 연속성이 중요한 조직이라서, 장기 근속자가 꽤 있는 편이고, 퇴사 압박이나 구조조정 이슈도 타 부서에 비해 거의 없다는 평가예요~ 물론 개인마다 환경은 다르겠지만, 지원자님처럼 한 자리에서 오래 일하고 싶은 분께도 꽤 잘 맞는 조직일 수 있어요~! 기다리는 시간 동안 마음 졸이실 텐데, 지금까지 잘 해오셨으니 좋은 결과 있으실 거라 믿어요~ 도움이 되셨다면 채택 부탁드려요~ 응원합니다~!

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